4月19日，神木煤化工公司黨委委員、副總經理馬忠印帶領第一考核組對天元公司2023年度目標責任完成情況進行現場考核，公司領導班子成員、中層干部及職工代表參加會議。
會上，馬忠印作了考核動員講話，對公司2023年在安全環(huán)保、綠色發(fā)展、降本增效、科技創(chuàng)新等方面取得的成效給予肯定，并針對2024年重點工作、當前的發(fā)展及此次考核提出具體要求。他強調，一是要轉變觀念，贏得發(fā)展主動。以全新的視角審視市場，敢于嘗試新方法、新技術，不斷推動企業(yè)轉型升級。二是要聚焦效益提升，提高企業(yè)價值創(chuàng)造能力。全面實施“成本領先”戰(zhàn)略，圍繞生產全過程、供銷兩端、非生產性費用等方面持續(xù)加強成本管控，進一步實現效益最大化。三是要抓實改革動力，引領企業(yè)高質量發(fā)展。切實落實好經理層任期制、契約化管理及全員創(chuàng)新創(chuàng)效績效考核，持續(xù)深化機構改革、減員增效行動，提升企業(yè)效率和效益。四是要強化科技創(chuàng)新，賦能企業(yè)高質量轉型。在現有裝置和技術上持續(xù)加大升級改造和科技研發(fā)力度，主動作為，耦合嫁接技術，推進科技項目成果轉化取得新突破。五是要轉變作風，提升工作效能。樹立必勝信心，主動擔當作為，加強團隊協(xié)作，敢于破解企業(yè)發(fā)展遇到的瓶頸和“卡脖子”問題，共同推動各項重點工作任務的落實。
公司黨委書記、董事長楊旭作了2023年度法定代表人述職報告，回顧總結了2023年工作成效，深刻分析了存在問題與不足，對2024年重點工作安排進行了匯報。考核組組織參會人員對公司領導班子成員進行了民主測評，對后備干部進行了推薦。
會后，考核組對公司2023年度黨建工作、安全環(huán)保、企業(yè)改革、項目建設、風險防控等方面工作進行了現場檢查指導。（劉超）
